Irini Wentick es Presidenta de la Comisión de Género y Diversidad de la Unión Industrial Argentina, del Departamento de Mujeres Empresarias de la Unión Industrial de la Provincia de Buenos Aires y de la Red Mia (Mujeres de la Industria Argentina), además de directora de WTK Wentinck, empresa que lleva más de 40 años produciendo conductores eléctricos.
Por su reconocida militancia en el terreno de la igualdad de género en el sector, fue invitada por la UIGLP para disertar en el evento #MujeresProduciendo, que se llevó a cabo en el Hotel Land Plaza de la Plata en el marco del Mes de la Mujer.
Allí, junto a Eugenia Ctibor, vicepresidenta de la UIGLP, directora de Cerámica Ctibor y vicepresidenta de la Red MIA disertaron sobre “El rol de la mujer en la industria”.
Irini Wentinck (@iriniw), empresaria y presidenta de la @redmia_ar, Presidenta Comisión Género @UIAcomunicacion @UIPBA:
"Las mujeres ancestralmente estuvimos abocadas a las tareas de cuidado, hoy tenemos el desafío de involucrarnos en el mundo productivo"#MujeresProduciendo pic.twitter.com/LXbrby9JK0
— UIGLP (@uialaplata) March 16, 2022
Luego de su charla, Irina Wentick dialogó con Expansión BA y expresó: “ Estamos empezando a cosechar todo el trabajo que venimos haciendo desde la industria, sobre todo la industria de la provincia de Buenos Aires -y teniendo en cuenta que La Plata es el corazón de la provincia-.”
Además de calificar el encuentro de “excelente”, la presidenta de la Comisión de Género de la UIA indicó que “de alguna manera esta agenda está evolucionando, es una agenda que no es de la mujer sino de todos y todas, y sirve para poder construir un sector productivo y un sector industrial junto la universidad, con la incorporación de la mayor cantidad de talentos”.
“Me pone muy contenta de ver en principio a mis colegas, mujeres y varones, traccionando esta agenda. En el contexto en el que estamos, a veces se cree que es una agenda a largo plazo o no tan relevante, pero cuando hacemos un doble clic en el corazón de nuestras empresas y de nuestras organizaciones, vemos que cuando tenemos diversidad la productividad crece y con ello la competitividad”, finalizó Wentick.
